劳动报酬

律师你好，劳动合同复印件有法律效力吗 律师你好，打扰请教一个问题。我劳动合同丢失了，后经过和人事沟通人事帮我复印了一份，这个复印件有法律效应吗？ 说下我目前的情况，在职，在公司工作十年九个月了，目前工资拖欠十一个月，社保断交三个月，公积金断交8个月。 是一个集体事件，公司150多人都和我类似的情况，我们想集体诉讼。 劳动争议律师在线解答： 您好，这位咨询人。 劳动合同的复印件具有一定的法律效力，如果公司在这份复印件上加盖了公章，并且认可真实性，那么这份劳动合同复印件的效力会增强。 假如公司方不认…

上海拖欠工资打什么电话可以解决 律师，我在一家超市做后端的运营主管， 上班5年了，从去年10月份到今年7月份，工资都是发50%，社保也断交4个月了。已经和老板协商好几次了，他一直是说再等等就可以解决问题了，关键发50%的工资，根本不够家里生活的，而且我还有房贷，最近这半年多，都是我老婆的工资补贴家用。 我想问下律师，像公司这种情况，我该怎么去做才能解决问题。 劳动争议律师在线解答： 您好，这位咨询人，想解决劳动纠纷，比如劳动报酬拖欠工资类的纠纷，您可以拨打下方几个电话： 1，拨打12333，这是…

欠薪可以申请劳动仲裁吗 您好，律师，我可以咨询一个上班纠纷的问题吗，我在这家火锅店当服务员，工作快5年了，从今年年初就开始发50%的工资，从6月份开始只发40%的工资了，我工资原本就没有多少钱，一个月5000元，有时候这扣那扣还不到5000元，我还要在上海租房子，虽然公司给了租房补贴，但是才500元每月。没有发放的工资拖欠很久了，我想咨询一下这种拖欠工资的情况可以去劳动局申请劳动仲裁吗？申请后就可以给我发放工资了吗？ 律师在线解答： 您好，这位咨询人。 拖欠工资（欠薪）属于劳动争议的一种情形。您…

上海劳务纠纷律师事务所排名 签的劳务合同，签之前没说有两月工期的，然后一个人来上海了没办法只能签了，现在干了十几天累得受不了了，想离职，他说离职过后工资要下个月25号发，没做满两月再扣300。就是能离职过后就结清工资吗？ 还有扣三百这事，合规吗

被劝离职怎么争取赔偿 你好，律师，我是在百度上搜到你们的，想咨询一下被辞退的事。我在这家公司上班6年多了，公司在静安这边，是一家做装修的公司，我是销售经理。这两年公司业务发展收缩，业务不是特别好，我带领的这个团队业绩做的还可以，上周五老总找我聊天，声东击西的询问一些事情，试探性的和我瞎聊天。还问我的个人安排以及对未来的展望等等。我觉得不对劲。 因为上一个被这样的聊天的业务经理被辞退了。 今天老总找我，劝我离职，说给我推荐同行一家做得比较好的装修公司去上班，我说考虑一下。 下午HR找了我聊这个事，…

2023年上海社平以前四月后来七月的原因 你好，律师，我记得上海的社会平均工资是4月份发布的，为什么现在调整成7月份发布了，难道是我记错了吗？ 律荐律师解答： 可能的原因是四月是进行年度工资性收入申报的时间，而七月则是新的社保基数正式执行的时间。 这样的时间安排有助于确保社保缴费的连续性和稳定性，同时也给企业和个人足够的时间来适应新的缴费标准。 相关推荐： 1，上海社平工资什么时候调整 2，从2022年7月1日起上海社平工资调整为11396元 3，从2023年7月1日起上海社平工资调整为1218…

上海社保缴费个人和公司各承担多少 2024年上海社保的缴费标准如下： 养老保险： 单位缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 医疗保险（含生育保险）： 单位缴费比例：9% 个人缴费比例：2% 失业保险： 单位缴费比例：0.5% 个人缴费比例：0.5% 工伤保险： 单位缴费比例根据行业风险等级不同，从0.16%至1.52%不等 个人不需要缴纳工伤保险 缴费基数： 社保缴费基数下限为7310元/月 缴费基数上限为36549元/月 缴费金额的计算方式为： 缴费基数 × 缴费比例。 相关推荐： 1，上海起…

上海起诉公司补交一年社保和公积金一般可以赔多少钱

2024年上海社保基数预估涨幅 2024年7月份将上调，预测涨幅约10%。 2024.7.1-2025.6.30上海社保基数预估 在2024年7月之后，社保基数大概率还会继续上涨，因此建议对2024年人才业务的社保基数预测是基于11396元的基础上的。 1倍社保基数：12183元/月 1.3倍社保基数：15837.9元/月 1.5倍社保基数：18274.5元/月 2倍社保基数：24366元/月 3倍社保基数：36549元/月

找上海劳动律师事务所怎么找 您好，律师，我想咨询关于劳动争议的事，我是2018年刚毕业就入职了这家电商公司，公司在浦东区，是一家做得还算可以的电商公司，主要做出海外贸电商，2018年算是刚起步，之后遇到了出海风口，公司扩张规模。我算是老员工了，刚入职的时候公司才几个人，最高峰的时候在职人员将近300人，目前还剩不到100人，因为疫情等各方面的原因，公司盈利水平下降了好几个档次，陆续裁员了好几波。 没想到也会波及到我老员工身上，我5月初接到调岗通知，让我做本职工作之外的工作，那些工作内容都比较棘手…